Principais Pontos
- O LinkedIn emprega inteligência artificial para sugerir oportunidades de emprego alinhadas com suas competências e interesses, auxiliando na exploração de novas trajetórias profissionais e em transições de carreira bem-sucedidas.
- As mensagens com suporte de IA no LinkedIn facilitam o contato entre recrutadores e candidatos, oferecendo auxílio na criação de e-mails de prospecção atraentes e ressaltando os pontos fortes da organização.
- O recurso “Pessoas que talvez você conheça” apresenta sugestões de conexões com base em seus colegas de trabalho atuais e anteriores e em outros profissionais de sua área, simplificando o networking e a construção de laços profissionais.
Diversas plataformas de redes sociais utilizam inteligência artificial (IA) para enriquecer a experiência de seus usuários com uma variedade de funcionalidades, e o LinkedIn segue essa tendência. É possível usar ferramentas de IA para aprimorar seu perfil para potenciais empregadores e para descobrir pessoas que você possa conhecer pessoalmente ou em sua área de atuação.
Compreender os recursos de IA oferecidos pelo LinkedIn permite que você tire o máximo proveito da plataforma. Se o seu objetivo é se aprofundar nesse tema, você está no lugar certo. Este guia abordará alguns dos recursos de IA mais notáveis do LinkedIn que você deve conhecer.
1. Sugestões de Emprego Personalizadas
Ao buscar um novo emprego no LinkedIn, você provavelmente já se deparou com uma lista de vagas recomendadas. Essas sugestões são fruto do trabalho da IA. As indicações de emprego são um dos recursos mais acessíveis do LinkedIn que utilizam IA, e podem ser valiosas para identificar novas oportunidades que se encaixam em suas habilidades.
O sistema de recomendação pode apresentar vagas específicas para sua função atual, mas também pode sugerir oportunidades em áreas adjacentes. Assim, além de manter o foco em sua área de atuação, é uma ferramenta excepcional caso você queira realizar uma mudança de carreira bem-sucedida.
Para acessar, basta clicar na aba “Vagas” e, em “Recomendado para você”, selecionar “Mostrar tudo”.
2. Mensagens com Assistência de IA
Crédito da imagem: LinkedIn/YouTube
O LinkedIn não é apenas uma ferramenta útil para quem busca emprego, mas também uma plataforma essencial para recrutadores. A IA é utilizada de diversas formas no recrutamento, e o LinkedIn oferece mensagens com assistência de IA para facilitar o contato com possíveis candidatos.
Com esse recurso, você pode elaborar e-mails de prospecção para vagas de emprego com maior facilidade. O LinkedIn ajuda na descrição das competências necessárias para a função, e também facilita a explicação da descrição do cargo de forma atrativa. Além disso, é possível utilizar essa ferramenta para falar sobre a empresa e seus atrativos como local de trabalho.
No momento da escrita deste artigo, em novembro de 2023, as mensagens com assistência de IA estavam disponíveis para um número limitado de recrutadores. Além disso, é necessário que seu perfil esteja configurado em inglês para ter acesso à versão inicial do recurso. O LinkedIn planeja expandir a disponibilidade da ferramenta no futuro.
Se você atua na área de RH e busca atrair os melhores talentos para sua empresa, confira estes aplicativos de recrutamento para contratar candidatos qualificados.
3. A Funcionalidade “Pessoas que Você Talvez Conheça”
Outra funcionalidade presente no LinkedIn é a seção “Pessoas que você talvez conheça”, localizada no lado direito do seu perfil. Geralmente, essa seção apresenta uma lista de pessoas que você pode conhecer através de suas conexões, como ex-colegas de trabalho, colegas atuais e outros profissionais do seu setor.
Ao encontrar essas pessoas, você pode acessar seus perfis ou enviar um convite de conexão. A seção “Pessoas que você talvez conheça” é uma das várias ferramentas úteis para networking. Para aprimorar suas habilidades nessa área, você pode conferir as principais formas de construir uma rede profissional no LinkedIn.
4. Probabilidade de Interesse
Crédito da imagem: LinkedIn
Outro exemplo de aplicação da IA no recrutamento é o recurso “Probabilidade de interesse”, lançado em 2023. Ao entrarem em contato com potenciais candidatos, recrutadores frequentemente enfrentam a realidade de que muitos não estão interessados em uma nova oportunidade. Isso pode resultar em perda de tempo e até mesmo na perda de talentos que poderiam se interessar pela empresa.
O LinkedIn utiliza diversos parâmetros para avaliar o nível de interesse de um candidato em uma vaga, como o interesse no empregador e a busca por novas oportunidades.
Caso um candidato tenha alta probabilidade de interesse, os recrutadores verão uma mensagem verde indicando “Alta probabilidade de interesse”. Para aqueles que podem se interessar em saber mais, será exibida a mensagem “Probabilidade moderada de interesse”.
Se você está explorando novas oportunidades de emprego no LinkedIn, talvez não queira que as pessoas saibam que você visualizou seus perfis. Para isso, você pode consultar este guia sobre como visualizar perfis anonimamente no LinkedIn.
5. Aprimoramento de Perfil
Crédito da imagem: John Espirian/LinkedIn
Em 2023, o LinkedIn lançou um recurso de otimização de perfil em versão beta chamado “Aprimore seu perfil”. Essa ferramenta permite ajustar seu título e sua seção “Sobre”. Em outubro de 2023, esse recurso estava disponível apenas para assinantes do LinkedIn Premium. (Será que vale a pena investir no LinkedIn Premium?).
A boa notícia é que não é preciso ter uma assinatura Premium para criar um perfil atraente. É possível otimizar seu perfil no LinkedIn para atrair clientes como freelancer, e essas dicas também são válidas para quem busca um emprego em tempo integral.
6. Criação de Descrições de Cargos
Além de usar a IA para redigir mensagens, os recrutadores do LinkedIn também podem criar descrições de cargos utilizando essa tecnologia. Em outubro de 2023, esse recurso estava disponível apenas em inglês e para um seleto grupo de contas do LinkedIn. No futuro, é provável que mais usuários tenham acesso à ferramenta.
Com o recurso de descrição de cargo baseado em IA, é possível definir a localização da vaga e outras informações como o tipo de trabalho, o nome da empresa e outros detalhes.
Se você está em busca de um novo emprego, é importante estar atento a certos sinais de alerta em descrições de cargos (sejam elas produzidas por IA ou não). Dessa forma, você terá mais facilidade em selecionar uma função que seja mais adequada para você.
O LinkedIn Utiliza a IA de Várias Formas Eficazes
Se você busca otimizar seu perfil no LinkedIn ou aprimorar sua busca por candidatos qualificados como recrutador, o LinkedIn oferece diversas ferramentas com tecnologia de IA que podem ser úteis. Algumas, como as sugestões de emprego, já são bem conhecidas. Outras, como as mensagens geradas por IA, ainda estão em fase inicial.
Embora alguns recursos de IA possam ser utilizados gratuitamente, outros exigem uma assinatura do LinkedIn Premium. Se você acredita que essas ferramentas serão relevantes para sua carreira, talvez valha a pena considerar o upgrade.