9 melhores plataformas para as empresas integrarem e pagarem contratados

Na busca por agilidade operacional e produtividade, um número crescente de empresas está adotando a utilização de freelancers e contratados para atender aos diversos requisitos de seus projetos. A contratação de talentos externos traz muitas vantagens, abrangendo custo-benefício, conhecimento especializado e flexibilidade na gestão da força de trabalho.

No entanto, a integração eficiente e o gerenciamento de pagamentos desses trabalhadores contingentes representam desafios distintos para as empresas.

Felizmente, uma infinidade de plataformas específicas está prontamente disponível para atender às necessidades específicas das empresas; quando se trata dos processos de integração e pagamento perfeitos para contratados. Ao alavancar essas plataformas, as empresas podem garantir uma experiência simplificada e eficiente para si mesmas e para seus contratados. Assim, nutrindo relações de colaboração mais fortes.

Este artigo tem como objetivo aprofundar as plataformas mais louváveis, meticulosamente criadas para capacitar as empresas em sua busca por integração eficiente de contratados e gerenciamento de pagamentos.

Simplificando os desafios de gerenciar vários contratados

  • Simplificação da comunicação e conscientização sobre políticas para contratados: é essencial garantir que os contratados tenham um entendimento completo das políticas da empresa. Estabelecer canais de comunicação transparentes, fornecer materiais de integração abrangentes e conduzir orientações completas permitem que as empresas alinhem as expectativas e aumentem a clareza.
  • Utilização de plataformas centralizadas de gerenciamento de contratados: capitalizar em plataformas de gerenciamento centralizado de contratados simplifica a coordenação. Essas plataformas oferecem recursos como compartilhamento de documentos, atribuição de tarefas e comunicação em tempo real, simplificando a colaboração.
  • Processamento de pagamentos e faturamento eficientes: sistemas de pagamento automatizados e ferramentas de faturamento simplificam o gerenciamento financeiro. Ao utilizar recursos como faturamento automatizado, gateways de pagamento seguros e manutenção meticulosa de registros, as empresas podem simplificar o processamento de pagamentos e reduzir os encargos administrativos.

Benefícios das plataformas de gerenciamento de contratados

Aqui estão alguns dos benefícios das plataformas de gerenciamento de contratados.

✅Comunicação aprimorada: as plataformas de gerenciamento de contratados permitem uma comunicação suave e eficiente entre empresas e contratados. Eles oferecem mensagens em tempo real, calendários de projetos compartilhados e recursos de atribuição de tarefas, promovendo uma colaboração eficaz e reduzindo as lacunas de comunicação.

✅Compliance e gerenciamento de políticas: as plataformas de gerenciamento de contratados garantem a conformidade com as políticas da empresa e os requisitos legais. Eles fornecem ferramentas para que os contratados reconheçam e assinem os acordos necessários, rastreiem reconhecimentos de políticas e mantenham a documentação para fins de auditoria.

✅Acompanhamento e avaliação de desempenho: as plataformas de gerenciamento de contratados incluem ferramentas de rastreamento de desempenho. Isso permite que as empresas monitorem o desempenho do contratado, acompanhem os marcos do projeto e forneçam feedback. Isso facilita a avaliação contínua e ajuda a otimizar a alocação de empreiteiros para projetos futuros.

✅Relatórios e análises: muitas plataformas de gerenciamento de contratados fornecem recursos de relatórios e análises. O que oferece informações valiosas sobre o desempenho do empreiteiro, os custos do projeto e a alocação de recursos. Esses insights dão suporte à tomada de decisões baseada em dados e aprimoram as estratégias gerais de gerenciamento de contratados.

✅Processamento de pagamento simplificado: essas plataformas simplificam os processos de pagamento, oferecendo funcionalidades de pagamento integradas. As empresas podem facilmente gerar faturas, rastrear pagamentos e gerenciar a remuneração do contratado. Lembretes de pagamento automatizados e integração perfeita com gateways de pagamento simplificam o gerenciamento financeiro.

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Agora, para facilitar o processo para você, aqui estão algumas das melhores plataformas para empresas contratarem e pagarem contratados. Vamos explorar!

Recursos notáveis ​​do produtodielGerencia impostos, licenças e documentos de conformidade, etc.Upwork Qualquer AluguelOferece decisões de classificação para facilitar a contratação de pessoal adequado.Controlo remotoIntegração, assinatura de contrato, aprovação de pagamento e liberação, tudo em uma plataforma.RemoFirstFaturamento e pagamentos em moedas locais para que você possa pagar empreiteiros internacionais na mesma fatura.WorkSuiteInterface amigável, personalizável com suporte ao cliente confiável.Em cimaAssume as responsabilidades legais de contratar e pagar empreiteirosWorcaFornece contratos específicos do país que estão de acordo com os regulamentos salariais e fiscais locais.LanoSimplifica as transações de contratantes internacionais com baixas taxas de câmbio.Através daPermite pagamentos através de criptomoeda também.

diel

diel é uma plataforma que simplifica o processo de contratação e gerenciamento de empreiteiros em todo o mundo. Garantir o cumprimento das leis e regulamentos locais.

Com a Deel, as empresas podem contratar, integrar e fornecer benefícios a contratados de qualquer lugar do mundo, simplificando tarefas essenciais.

A Deel simplifica o processo de integração gerenciando impostos, licenças e documentos de conformidade, garantindo que os contratados estejam prontos para trabalhar em conformidade desde o primeiro dia.

A plataforma automatiza a declaração de impostos e a geração de faturas, economizando tempo e esforço para as empresas.

Upwork Qualquer Aluguel

Upwork’s Any Hire é uma solução desenhada para simplificar o processo de contratação e trabalho com profissionais fora da plataforma Upwork. Ele permite que as empresas contratem talentos de qualquer lugar do mundo com confiança, oferecendo flexibilidade e suporte operacional.

Com o Any Hire, as empresas podem acessar um pool global de talentos em 190 países para encontrar o que melhor se adapta às suas necessidades. A plataforma ajuda as empresas a cumprir as leis locais sem esforço, cuidando das complexidades relacionadas à classificação de empregos e gerenciamento de contratos.

Ele também fornece um hub centralizado para gerenciamento de integração, contratos, pagamentos e documentos para toda a equipe. Any Hire garante que as empresas possam tomar decisões herméticas, recomendando a classificação de emprego apropriada e gerando contratos compatíveis em segundos.

Além disso, Upwork Any Hire está por trás de suas decisões de classificação, oferecendo até $ 50.000 em indenização em caso de questões legais relacionadas à classificação incorreta.

Controlo remoto

Controlo remoto elimina o incômodo de papelada manual, trocas de e-mail e preocupações sobre conformidade com as leis trabalhistas locais.

Ele oferece recursos como automação de tarefas como integração, contratos localizados e compatíveis, aprovações e pagamentos de faturas com um clique e pagamentos internacionais rápidos. O Remote garante que as empresas possam gerenciar com eficácia seus contratados internacionais, simplificando todo o processo.

Os contratados podem ser integrados, os contratos podem ser assinados, as faturas podem ser recebidas e aprovadas e os pagamentos podem ser enviados, tudo dentro da plataforma. Os contratados são pagos em sua moeda local, tornando o processo de pagamento perfeito.

Remofirst

Remofirst é uma plataforma completa que simplifica o gerenciamento global de contratados. Ele permite que as empresas integrem, gerenciem e paguem contratados em todo o mundo por meio de uma plataforma simplificada.

Com o Remofirst, as empresas podem automatizar tarefas administrativas, reduzir os riscos de conformidade e garantir pagamentos pontuais a contratados em países onde não possuem uma entidade local.

A plataforma oferece fácil faturamento e pagamentos em moedas locais, permitindo que as empresas paguem contratantes de diferentes países usando a mesma fatura.

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O Remofirst também fornece recursos eficientes de gerenciamento de contratos, simplificando o processo de integração e garantindo a conformidade com as leis locais. A plataforma tem a confiança de empresas e startups da Fortune 500 em todo o mundo, oferecendo suporte dedicado ao cliente e serviços personalizados.

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WorkSuite

Worksuite é uma solução abrangente e personalizável projetada para ajudar as empresas a crescer e organizar sua rede de prestadores de serviços. Com o Worksuite, as empresas podem facilmente contratar, contratar, gerenciar e pagar contratados, simplificando todo o processo. A plataforma oferece uma variedade de recursos para simplificar o gerenciamento de contratados.

Incluindo revelar os melhores talentos, automatizar processos de integração, centralizar dados da força de trabalho e eliminar a necessidade de planilhas e trabalho administrativo manual. Tem a confiança de mais de 350.000 usuários e das principais marcas em todo o mundo.

A plataforma foi elogiada pelos clientes por seu impacto na gestão de freelancers. O que inclui maior visibilidade, responsabilidade, processos simplificados e melhores relacionamentos com freelancers.

O Worksuite é conhecido por sua interface amigável, fluxos de trabalho personalizáveis ​​e suporte ao cliente responsivo.

Worksuite oferece três produtos principais: Freelancer Management System (FMS) para gerenciamento de freelancers e projetos, Global Pay para operações de pagamento simplificadas em várias moedas e Global Engage para engajamento de contratados em conformidade em vários países.

Em cima

As empresas podem facilmente contratar e pagar contratados e freelancers internacionais usando o Em cima plataforma. Com a Ontop, as empresas podem escalar rapidamente suas equipes e contratar os melhores talentos de todo o mundo. A plataforma oferece contratos inteligentes e processos automatizados, tornando mais rápido e eficiente configurar e gerenciar contratados.

Uma das principais vantagens do Ontop é seu processo de configuração super rápido. As empresas podem integrar suas equipes em minutos por meio da plataforma amigável, que automatiza todo o processo.

Além disso, a Ontop oferece vantagens competitivas adaptadas às preferências e necessidades dos funcionários, ajudando a engajá-los e retê-los.

O cumprimento das leis aplicáveis ​​é uma prioridade para a Ontop. A equipe de advogados da plataforma revisa regularmente contratos e práticas para garantir a proteção dos negócios. A Ontop oferece dois modelos de negócio: “You Signs” permite que as empresas usem sua própria entidade legal para contratar e pagar empreiteiros, enquanto “Ontop Signs” assume as responsabilidades legais e assina em nome da empresa.

A plataforma tem a confiança de várias empresas e recebeu feedback positivo dos clientes. Os serviços da Ontop ajudaram as empresas a integrar seus funcionários com rapidez e eficiência, gerenciar a folha de pagamento de sua força de trabalho global e expandir seus negócios com facilidade.

Worca

Projetado para aumentar a eficiência na contratação e pagamento de contratados e freelancers globais, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas locais, Worca é a sua solução ideal.

A plataforma oferece uma variedade de recursos que simplificam o gerenciamento de contratados, incluindo conformidade automatizada, contratos localizados, pagamentos com um clique, faturamento simplificado, gerenciamento de despesas e um portal de contratados.

Além disso, com a Worca, as empresas podem gerenciar sem esforço sua força de trabalho terceirizada global. Porque a plataforma cuida da conformidade gerando contratos específicos do país que cumprem os regulamentos fiscais e salariais locais.

Os pagamentos tornam-se fáceis, pois as empresas podem revisar e pagar todos os seus contratados em suas respectivas moedas locais com apenas um clique. Os processos de faturação são automatizados, poupando tempo e esforço às empresas. Os contratantes se beneficiam da transparência e conveniência de rastrear e visualizar seus pagamentos por meio do portal do contratante.

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Worca atende a empresas e empreiteiros. Para as empresas, a plataforma oferece tranquilidade ao garantir a conformidade e simplificar o processo de folha de pagamento. Além disso, a Worca fornece serviços de recrutamento, suporte de integração, gerenciamento de folha de pagamento global e serviços de registro de empregadores, facilitando a expansão internacional da força de trabalho.

Assim, os empreiteiros obtêm acesso a uma ampla gama de oportunidades de trabalho em todo o mundo e recebem pagamentos pontuais em suas moedas locais.

Lano

Lano simplifica o processo de contratação e pagamento de empreiteiros globais e freelancers, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas locais. Ele oferece uma solução abrangente para gerenciar contratados, executar folha de pagamento global e pagar equipes remotas.

A plataforma da Lano fornece recursos como conformidade automatizada, contratos localizados, pagamento com um clique em várias moedas, faturamento simplificado, gerenciamento de despesas e um portal de contratante para rastreamento de pagamento online.

Ao usar o Lano, as empresas podem contratar, integrar e pagar contratados internacionais com facilidade, garantindo conformidade e minimizando riscos e custos desnecessários. A plataforma permite que as empresas criem uma equipe flexível dos sonhos, mantendo a conformidade em países do mundo todo.

Os contratos localizados da Lano protegem os negócios e seu sistema de pagamento simplificado simplifica as transações internacionais com baixas taxas de câmbio. Com Lano, cada membro da equipe tem uma ótima experiência. Os contratados têm acesso a ferramentas de faturamento gratuitas e a uma carteira digital para gerenciar pagamentos em várias moedas.

A plataforma tem a confiança de mais de 2.000 empresas em vários setores e funções, fornecendo soluções para RH e operações de pessoas, equipes financeiras e jurídicas, bem como startups e scale-ups.

Através da

Através da é uma plataforma digital que simplifica o processo de contratação e gerenciamento de empreiteiros globalmente. Ele fornece soluções para integração, contratação e pagamento de contratados em mais de 100 países, garantindo a conformidade e eliminando dificuldades administrativas. Com a Via, as empresas podem automatizar pagamentos em moeda fiduciária ou criptomoeda, oferecendo transações rápidas e fáceis em qualquer moeda do mundo.

A plataforma ajuda as empresas a manter a conformidade, fornecendo termos de contrato flexíveis que se alinham com as leis trabalhistas locais. Além disso, a Via oferece opções de benefícios adicionais para proteger os contratantes, como cobertura de assistência médica.

As empresas também podem fazer a transição perfeita de contratados para funcionários em tempo integral e gerenciar uma força de trabalho mista.

Além disso, a missão da Via é construir um mundo mais conectado, permitindo que as empresas contratem globalmente. A plataforma visa simplificar o processo de contratação de empreiteiros, expandir negócios além fronteiras e criar oportunidades de trabalho de alta qualidade em diferentes localidades.

Palavras Finais!

O rápido crescimento da economia gig e do trabalho remoto tornou essencial que as empresas encontrem plataformas confiáveis ​​para integrar e pagar contratados, mesmo enquanto gerenciam funcionários. Este artigo explorou as melhores plataformas disponíveis para esse fim. Cada plataforma oferece recursos e benefícios exclusivos, atendendo a várias necessidades de negócios.

De interfaces amigáveis ​​a sistemas de pagamento simplificados, essas plataformas oferecem experiências perfeitas para empresas e prestadores de serviços. Ao utilizar essas plataformas, as empresas podem efetivamente integrar e gerenciar seus contratados, garantindo colaboração eficiente e pagamentos pontuais.

Além disso, a versatilidade e a escalabilidade oferecidas por essas plataformas permitem que as empresas se adaptem à dinâmica dinâmica da força de trabalho e expandam suas operações. Com a plataforma certa, as empresas podem otimizar os processos de gerenciamento de contratados e desbloquear novos níveis de produtividade e sucesso no cenário de trabalho moderno.

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