7 plataformas de presentes para funcionários para garantir um local de trabalho mais feliz

Os presentes são a maneira perfeita de mostrar emoções e sentimentos ou apreciar o esforço de alguém. Não é mesmo?

A apreciação pela boa ética de trabalho aumentará a confiança da pessoa, bem como motivará a pessoa a trabalhar ainda mais. Apreciar alguém transmite a mensagem de que o esforço que a pessoa está fazendo é significativo e importante.

Além disso, presentear funcionários aumenta o moral, ajuda a melhorar o vínculo da equipe e garante um local de trabalho mais feliz. Aumentar o moral de alguém também melhorará sua experiência de trabalho e elevará a produtividade do funcionário. Assim, a valorização ao presentear acabará impactando positivamente no sucesso de uma empresa.

Por muito tempo, percebeu-se que um local de trabalho mais feliz leva a funcionários mais felizes. Os funcionários estão mais envolvidos em um ambiente mais feliz e saudável do que em ambientes comuns.

Escolher um presente apropriado para presentear seus funcionários é uma tarefa desafiadora. Várias plataformas de presentes para funcionários estão disponíveis para ajudá-lo a escolher o que é apropriado para os funcionários.

Aqui, tentaremos resolver todas as dúvidas sobre o programa de presentes ocasionais para funcionários, benefícios e que tipo de presente é apropriado – seguidos pelas principais plataformas de presentes para funcionários. Vamos nos aprofundar nisso.

O que exatamente é um programa ocasional de presentes para funcionários?

Você pode não saber o que fazer com uma iniciativa de dar presentes aos funcionários. Uma maneira de mostrar aos funcionários o quanto você aprecia o trabalho árduo deles é por meio de iniciativas ocasionais ou sazonais de doação de presentes. A palavra “ocasionalmente” significa que os presentes são dados aleatoriamente e não em um cronograma definido.

Durante as férias, você pode dar presentes temáticos aos seus funcionários. Você também pode executar um plano de presentes sem planejá-lo com antecedência. Isso vai surpreender os trabalhadores e deixá-los felizes. A cultura de presentear os funcionários ajuda a evitar conflitos no trabalho e diminui o nível de estresse no trabalho.

Dar-lhes presentes mostra que você aprecia o que eles fazem para tornar a empresa bem-sucedida. Esse tipo de validação torna o local de trabalho um lugar mais feliz, onde as pessoas se sentem livres para trabalhar. Programas de presentes para funcionários ajudarão sua empresa a ser mais produtiva e bem-sucedida.

Quais são os benefícios de ter uma cultura de presentear funcionários?

Muitas empresas adotaram uma cultura de presentear funcionários para obter um local de trabalho mais feliz e saudável. Vários benefícios estão lá, que incluem:

  • Melhora o relacionamento com os colegas de trabalho: O agradecimento por um presente torna o dia do funcionário memorável. Os trabalhadores saberão que você os entende muito bem, o que leva a um relacionamento positivo com você.
  • Fornece validação: a cultura de presentear os funcionários garante aos trabalhadores que eles também são uma parte essencial da empresa. A validação em determinados intervalos ajuda os funcionários a serem mais produtivos e inovadores.
  • Aumenta o engajamento: Presentear enriquece a mente com mais felicidade, o que ajuda ainda mais os funcionários a lidar e lidar com o estresse no local de trabalho mais rapidamente. Uma mente positiva é sempre inovadora, levando a resultados produtivos e melhorando o engajamento geral.
  • Aumente a lealdade: o apreço sempre torna o vínculo entre duas pessoas mais saudável. Presentear também fortalece o vínculo profissional entre você e os membros de sua equipe. Além disso, fortalecer os vínculos aumenta a taxa de lealdade entre você e seus funcionários.
  • Aumenta o moral: Presentear os funcionários pelas conquistas obtidas pelos funcionários fará com que os funcionários se sintam notados, valorizados e autossuficientes, o que aumentará seu moral.
  • Aumenta a taxa de produtividade: O nível de estresse reduzido aumenta o interesse e deixa você mais focado em seu trabalho. Da mesma forma, os funcionários também permanecerão focados. Como resultado, a eficiência aumentará junto com a produtividade. Presentear faz com que os funcionários se sintam desejados, e é provável que eles se sintam mais confiantes e motivados. Tudo isso leva a um aumento da taxa de produtividade.
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Vamos falar sobre a ética dos presentes no local de trabalho para tornar o momento memorável para toda a vida do funcionário.

Quais são as éticas de dar presentes no local de trabalho?

Às vezes, dar presentes no local de trabalho pode ser complicado e você precisa quebrar o gelo para pensar de forma criativa. Você pode se perguntar que tipo de presente o funcionário gostaria de receber e como dar presentes no trabalho.

Um presente apropriado para os funcionários os estimula com a energia para trabalhar ainda mais e incentiva ainda mais sua continuação. Também os ajuda a manter o foco e a motivação. Por outro lado, um presente inadequado faz com que os funcionários se sintam insuficientes e inadequados.

Ao presentear seus clientes ou funcionários, sempre tenha em mente os seguintes pontos mencionados abaixo:

  • Nunca dê presentes aos seus superiores.
  • Evite dar presentes dentro do horário de avaliação de desempenho.
  • Selecione um item que reflita suas intenções profissionalmente.
  • Opte por um presente de grupo com o resto de sua equipe. Presentear em grupo consolida o trabalho e tende a aumentar o impacto pessoal no destinatário.

Não seja muito pessoal e não gaste demais. O cliente pode se sentir explorado ou manipulado pelo seu dom, portanto, estabelecer limites profissionais adequados é obrigatório. Evite o favoritismo presenteando apenas uma pessoa e tente tratar todos igualmente.

Sempre escolher presentes semelhantes para todos os destinatários é extremamente importante. Um cartão com uma nota formal de gratidão geralmente é perfeito e econômico. Você também pode enviar um vale-presente para que o destinatário possa gastá-lo com o que quiser de acordo com seus desejos.

Por que as empresas precisam da ajuda de uma plataforma de presentes para funcionários?

Essas plataformas são uma abordagem adequada para os empresários fortalecerem seu vínculo profissional com seus trabalhadores. No entanto, é mais fácil ser criativo ao correr largo, fisicamente ou metaforicamente. O principal objetivo de presentear funcionários é incentivá-los a ter um bom desempenho, colocando todo o esforço armazenado dentro deles.

As plataformas de presentes para funcionários facilitam a escolha de presentes apropriados para seus funcionários. Esta plataforma garantirá que todas as necessidades sejam atendidas sem desperdiçar seu tempo. Vários tipos de presentes personalizados estão disponíveis, dos quais você deve escolher o que se adapta às suas necessidades com precisão.

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Aqui estão algumas plataformas de presentes que permitem que você simultaneamente economize um tempo precioso e escolha um presente exclusivo e apropriado para os membros de sua equipe.

Snappy

Snappy fornece uma interface de usuário simples e perfeita. Enviar presentes aos funcionários fará com que eles se sintam queridos e especiais. Você pode enviar um presente a qualquer momento, seja qual for a ocasião, seja um aniversário ou um festival. Snappy é seu companheiro para espalhar felicidade e estabelecer um local de trabalho mais feliz.

Uma grande variedade de coleções de presentes com milhares de presentes atualizados estão disponíveis. Pode-se escolher o que dar de acordo com sua conveniência. Com base em dados e tendências, os especialistas em moda sempre o mantêm atualizado.

Com o Snappy, você pode enviar presentes para seus funcionários, fazendo com que eles se sintam reconhecidos. O reconhecimento sempre encoraja um indivíduo a ter um desempenho melhor, dando o seu melhor. Para a facilidade dos clientes, o Snappy está disponível nas versões móvel e desktop.

Os presentes são acessados ​​por meio de muitas marcas conhecidas e famosas, como Amazon, Best Buy, etc. O sistema também é formatado com uma nota de agradecimento na qual você pode adicionar uma mensagem que deseja transmitir.

SnackNation

O principal objetivo do SnackNation é ajudá-lo a criar um ambiente amigável e descontraído entre seus funcionários. Personalize seus lanches de escritório de acordo com a preferência de todos facilmente usando o SnackNation.

Lanches entre as horas de trabalho alimentam o desempenho do funcionário e deixam todos com energia novamente. Lanches saudáveis ​​aumentam e estimulam a produtividade dos funcionários e estabelecem vínculos sociais saudáveis.

Você pode criar sua combinação exclusiva de acordo com os gostos exclusivos de seus funcionários. A SnackNation alimenta os funcionários fornecendo lanches saborosos e saudáveis, e oferecendo lanches intermediários mostra que você se preocupa com a saúde e o apetite deles. Os funcionários também precisam mastigar uma refeição rápida para ter um desempenho significativo.

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Goody ajudará você a escolher presentes exclusivos para seus funcionários que aumentarão o moral de seus funcionários. Tudo é fácil e rápido, desde presentear um funcionário individualmente até toda a empresa, escolher um cartão estiloso para qualquer ocasião e adicionar uma mensagem de texto que você deseja transmitir, além de outros recursos, todos suportados pelo Goody.

Goody fornece acesso a presentes selecionados que seus funcionários vão adorar receber. Você pode agendar recursos de automação de presentes para funcionários ou clientes. Os funcionários podem trocar por alternativas se precisarem de ajuda para encontrar o presente digno. A equipe de suporte está sempre a uma mensagem de texto ou ligação para resolver todas as suas dúvidas.

Baudville

A valorização dos esforços dos funcionários pode ser mais fácil com a ajuda da Baudville. Presentes perfeitos podem aumentar o engajamento dos funcionários e incentivá-los a dar o melhor de si.

A Baudville ajuda a estabelecer um local de trabalho feliz, saudável e inovador para seus funcionários. O reconhecimento da capacidade de alguém pode aumentar a motivação para realizar o seu melhor.

Baudville se concentra principalmente no engajamento e reconhecimento de um indivíduo. Funcionários engajados estão mais focados no sucesso da empresa.

A ocasião, o orçamento e a quantidade não importam ao selecionar os presentes de acordo com a escolha do seu funcionário. Garanta uma experiência memorável para seus funcionários escolhendo o presente perfeito para eles com a Baudville.

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quadro azul

O Blueboard oferece muitas opções para encontrar o que você precisa. Você pode expressar suas emoções por meio de uma recompensa ou um presente. Você pode enviar o presente diretamente para a caixa de entrada do seu funcionário em alguns segundos. Os funcionários também podem navegar pela coleção e escolher um presente adequado para eles.

Proporcionar um ambiente saudável e feliz no local de trabalho é o objetivo principal da Blueboard. Permitir que os trabalhadores mudem suas mentes para um ambiente descontraído é o melhor presente que se pode dar.

Torne seus presentes memoráveis, permitindo que os funcionários criem memórias ao ganhar novas experiências. Tempo de qualidade é o que todo mundo quer hoje em dia. Faça com que seus funcionários aproveitem o tempo de qualidade com os planos de férias Blueboard econômicos.

Giftograma

A busca pelo “presente perfeito” consome uma quantidade significativa de tempo. Facilite seus procedimentos de presenteação usando um cartão-presente Giftogram, permitindo que os destinatários escolham os presentes de acordo com seus desejos.

Giftogram garante que todos adorem o presente. Catálogos de cartões Giftogram pré-projetados com designs coloridos de feriados estão disponíveis. Você pode escolher um ou pode criar um usando as ferramentas de design do aplicativo.

Criar aquele que está em sua mente será divertido e único. Você pode adicionar o logotipo da sua empresa gratuitamente, escolher designs e cores e também adicionar uma mensagem para todos de acordo com sua escolha.

Giftogram permite enviar cartões digitais em massa sem pagar um centavo extra. Recursos de cartão-presente programados e centenas de marcas também estão disponíveis. A interface amigável e fácil de usar permite que os usuários gerenciem o programa de vale-presente sem esforço e rapidamente em minutos. Aqui, você pode ter certeza de experimentar um atendimento ao cliente fantástico.

Swag

Torne seu processo de design e compra perfeito com o Swag. Você pode comprar qualquer coisa, desde moletons até garrafas elegantes para indivíduos ou membros inteiros da equipe. Swag tornou tudo muito fácil e rápido.

Swag permite que você crie sua caixa por conta própria. Em vez de escolher da coleção, você pode até criar um visual único. É uma maneira criativa e divertida de mostrar aos seus funcionários que você se importa. Você pode selecionar as coisas que deseja fornecer aos membros da sua equipe, juntamente com uma entrega sem complicações.

Projete sua caixa exclusiva seguindo apenas estas etapas fáceis:

  • Navegue pela incrível coleção da ampla gama de produtos da Swag e adicione os produtos necessários ao carrinho.
  • Depois de adicionar ao carrinho, clique no botão “Criar uma caixa”.

Aqui sua caixa de brindes está pronta para entrega. A Swag cria um ambiente fácil de usar para seus clientes. Uma opção de entrega durante a noite também está disponível, se necessário. A API do Swag suporta automação perfeita, tornando o Swag mais brilhante, digital e uma opção melhor.

Conclusão

Em resumo, todo mundo quer trabalhar em um lugar que os ajude a se manter saudáveis ​​e felizes. A melhor coisa que você pode fazer seria apreciar os esforços de seus funcionários para tornar o local de trabalho mais saudável e feliz. Presentes para funcionários são uma ótima maneira de mostrar sua gratidão por seus funcionários e tornar o escritório um lugar mais feliz para se estar.

No final das contas, um bom ambiente de trabalho incentiva os funcionários a pensar fora da caixa e ser criativos, o que leva a mais produtividade. Indiretamente, dar presentes aos funcionários trará boas mudanças que ajudarão a empresa a ter mais sucesso.

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